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2026北京市定向选调和“优培计划”招聘应届优秀大学毕业生930人笔试成绩查询入口
北京人事考试网： https://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/cjcx/2025/
1.资格复审。定向选调和“优培计划”Ⅰ类招聘单位根据笔试成绩从高到低的顺序，按照定向选调或“优培计划”招聘简章中规定的面试比例确定拟进入面试人选名单。拟进入面试人选须进行资格复审，资格复审包括审查考生户籍、身份、学历和报考职位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书等材料。凡有关材料主要信息不实，影响资格复审结果的，选调或招聘单位有权取消该报考者参加面试的资格。
2.确定首批面试人选名单。定向选调和“优培计划”Ⅰ类招聘单位根据考生资格复审情况确定首批进入面试人选，该名单将在报名系统公布。
3.调剂。资格复审后，达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于面试比例的定向选调职位，将进行调剂。调剂职位将于2025年11月1日在报名系统公布，考生可于2025年11月3日9:00至2025年11月4日18:00期间登录报名系统进行报名。报考选调职位、参加统一笔试、成绩达到合格分数线，且未进入首批参加面试人选名单的考生可参加调剂。根据调剂报名考生的笔试成绩，按照职位空缺名额，通知进入调剂范围的考生进行调剂资格审查。审查结束后在报名系统公布调剂人选名单。进入调剂人选名单的人选不再参加原报考职位递补。
4.面试和专业能力测试。定向选调面试公告将在报名系统发布，部分选调单位将组织专业能力测试。参加面试人数与计划录用人数比例低于3:1的定向选调职位，考生面试成绩应达到面试公告中确定的面试合格分数线方可进入体检和考察。“优培计划”Ⅰ类职位面试和专业能力测试工作在定向选调面试工作结束后开展，由各招聘单位按照事业单位招聘要求自行组织，相关公告将在招聘单位网站发布。
5.确定综合成绩。报考定向选调和“优培计划”Ⅰ类招聘职位考生综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，笔试成绩占30%，面试成绩占70%;组织专业能力测试的，笔试成绩占30%，专业能力测试成绩占20%，面试成绩占50%。按照综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。
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